新華社東京1月11日電（記者王可佳 姜俏梅）日本厚生勞動省11日公布，該部門因對一些勞動數據采取不當方式進行統(tǒng)計而得出不準確結果，導致政府少發(fā)放失業(yè)補貼、工傷保險等勞動保險金總額超過537億日元。

　　厚生勞動省說，經調查，該機構至少從1996年開始采取不當方法進行相關數據統(tǒng)計，目前已查明的影響范圍涉及近2000萬人，今后將陸續(xù)補發(fā)保險金。

　　日本厚生勞動大臣根本匠當天召開記者會，就此事向公眾致歉。他承認已有職員發(fā)現統(tǒng)計方式不當，但否認整個厚生勞動省有組織地隱瞞問題。他表示，將繼續(xù)查清真相及原因，并探討對相關責任人進行處分。

　　日本內閣官房長官菅義偉當天表示，為補發(fā)相關保險金，政府將重新調整去年年底已獲內閣批準的2019財年預算。

　　據日媒報道，被查明采用不當方式的是厚生勞動省為掌握國內勞動市場最新動態(tài)而每月進行的調查統(tǒng)計，其中包括勞動時間、薪資情況及就業(yè)率等基本數據。這些統(tǒng)計結果不僅被用作計算相關勞動保險發(fā)放額的依據，也被日本央行等機構廣泛用作推算經濟數據的重要指標。

　　此事引發(fā)日本各界廣泛批評與質疑。日本勞動組合總聯合會事務局長相原康伸11日表示，這一問題將降低人們對政府基礎統(tǒng)計數據的信任，并可能已對政府政策制定等造成難以估量的影響。

【糾錯】

責任編輯： 馬俊卿